Навыки руководителей и фаундеров: что важнее

Для руководителей и фаундеров пятниц не существует. Поэтому, если вы всё ещё смотрите в экран ноутбука, то наверняка обладаете хотя бы парочкой скиллов из нашего графика.

Смотрим на исследование, в основе которого — ответы руководителей. Лиды направлений назвали ключевые компетенции в своей работе:

🌀 94.5% считают, что это управление людьми 🌀 88.2% отметили структурный подход к решению задач 🌀 68.2% выделили умение работать со стратегией компании 🌀 67.3% уверены, что решает понимание, как продумать продукт: его ЦА, ценность, бизнес-модель, стоимость

По мнению респондентов, для руководящих позиций важнее софт-, а не хард-компетенции. Так, более 70% руководителей отметили 5 софт-скиллов и только 2 харда. Какие именно софты в топе — смотрите на графике.

Источник @resource6s

#re_hr